我们大都很难抵挡办公室恋情的诱惑，因为你每天都会看到对方，让你很难忽视他的存在，不过很多时候，一个好工作会比一时激情的办公室恋情更难找到，所以面对这样的事情要多审慎思考！据纽约市立大学的调查，目前约有25%的企业订有“防骚扰手册”，并将办公室恋情也包括在内。足见企业管理者对办公室恋情还是相当感冒的。

我20岁出头时和主管谈恋爱

当时他单身，我也单身，我们谈恋爱完全没有妨碍到任何人（除了人事部可能会不太开心），当时我以为自己很爱他，在他的办公室幽会时甚至还谈到婚嫁，后来我才知道真应该用消毒水清洁他的办公桌，因为他同时也跟其他女同事在这张桌上做爱，而且那位女同事已婚，后来她老公发现了，情况不是很妙。

其实我不是非常清楚事情的详细经过，总之后来我和那位女同事都离开公司，但我的主管不但没事还获得升职。其实我并非被革职，会离开是因为觉得身心俱疲，我在和那位女同事经过几次深夜长谈后（我衷心希望她跟他在一起），便深刻体认到完全抽身是最好的处理方式，后来她去别家公司上班并离婚跟我的前主管同居。

至少我们其中一个人得到满意的结局，我想这样也不错！但半年后他们却分开了，因为我的前主管为了她积欠将近30万美元的卡债，他即将面临破产，说真的，当时我还有些幸灾乐祸他变成这样的下场。

企业对办公室恋情是相当感冒的

在现代社会中这种事情屡见不鲜，尤其不久前发生中央情报局局长与个人的传记作者爆发不伦恋因而请辞一事，当然办公室恋情所引起的风波，最具代表性的例子应该是美国前总统克林顿和白宫实习生莱温斯基的性丑闻。

专家说像这种双方权力过于悬殊的办公室爱情，即使阶级高的一方没有对另一方公然施加压力而只是暗示，只要那是违规的关系，最后通常会请阶级高的一方离开，因为过度偏袒阶级高的一方会严重影响公司的士气。专家进一步说明，其实大多数公司都会在员工守则中明文规定，所以如果公司不允许办公室爱情身为高层却明知故犯，那么公司要如何取信并管理员工？

当然我们绝大多数都不是公司高层，所以不需冒失去高薪的风险，不过仍然要面对恋情的诱惑，因为根据调查，超过37%的女性和46%的男性谈过办公室恋情，而且80%以上的人都曾经想过要谈办公室爱情；另外，女性大都跟主管或同事谈恋爱，男性则倾向于和同事或助理。专家分析这种现象很合理，因为大家都会在职场上遇到令我们感兴趣的人，同样地别人也会对你感兴趣，或许办公室爱情的对象和你的相似处比你的伴侣更多，再加上同事间往往会有许多聚餐的机会，而且通常你会遇到的有魅力成功人士大都个性外向且好相处，很容易因此发展出恋情，其实你很难想象事业有成的人会个性内向！

见证：不经意见，办公室恋情就发生了

尤其你和同事一起为某件案子努力时更容易发展出恋情，因为你们随着案子的发展所产生的喜怒哀乐是很难和另一半分享的。其实我们每个人从周遭生活都至少听说过背弃婚姻和同事谈恋爱的例子，就像22岁的劳拉，她说：“我是收银台的柜员，他是店经理，所以我们都尽量维持低调。”他们现在依然持续着这段办公室爱情，她接着说：“不过大家都已经注意到午餐时他会把饮料放在我的收银台下面，而且他会在发票上写一些甜言蜜语给我。”

 “我像是个应召女郎”  克莱儿 客服中心接线员 24岁

“我是客户服务中心的接线员，他已婚，比我大10岁，在工作上是我的前辈。他时常跟我抱怨太太的不是并会称赞我很聪明，我们开始交往之后他总是谎称要加班，然后下班后就到我的住处，或是趁假日出来办杂事时来找我，此外，他还会带着不知情的太太跟我一起去夜店，我们首度发生性关系是在情人节时，但稍后他就在他太太的脸书留下传达爱意的甜言蜜语给她。后来谣言开始传开来，让我觉得自己不像是个恋爱中的女人，反而像是个应召女郎，因为同事们都认为我和所有男人睡觉，后来他因为想当个好丈夫就和我分手。我很难告诉其他人我犯下这个好傻好天真的错，在公司里他的座位在我的前面，但因为我还爱他，所以我每天都必须含恨地在一旁看着他。”

“那段激情的偷情日子依然让我难忘”  茱莉安 店员 22岁

“几年前我和当时工作店里的警卫有染，本来只是调情而已，后来等我变成单身我们立刻变开始讨论在一起的事，起初只会传性爱简讯，后来演变成上班时间在货梯、警卫室做爱。我通常会打他的内线电话，假装我发现某人偷窃，然后他会打电话要我去他的办公室帮忙指认录像带里的人，其实当时应该有人怀疑我们，只是没有说出来。后来因为我和前男友旧情复燃我们便分手了，这已经是3年前的事，尽管我对现在的爱情非常满意也对他很忠贞，但直到现在，那段激情的偷情日子依然让我难忘，建议你可以尝试看看。”

办公室恋情值得谈吗？

说穿了，许多一时的放纵终究是短暂的，最后不是让自己受到伤害就是彼此间只剩下尴尬。现在已为人母的艾希莉说：“我在公司和副总经理调情了很久，后来有一次我们一起出差，喝几杯酒之后便上床了，感觉非常火辣刺激……”不过她发誓再也不谈办公室爱情，她说：“激情之后他感到强烈的罪恶感，我们便协议分手，虽然我们的工作不会每天都有交集，但偶尔还是会有一些接触，到现在我们都一直在躲避对方，本来交好的情谊已荡然无存。专家指出，这就是办公室爱情最大的问题，它不但危害自己的婚姻，更破坏同事的关系，而且当一个人遭到拒绝或觉得不满就很难在工作时保持公允，再加上经济如此不景气，换工作真的不是很容易。

假如你正在谈办公室爱情，就要注意那很可能会让事情变得复杂，就算你想让情况不要变复杂也不是那么容易，所以最简单的办法就是压根就别想要藉由亲密关系获得升迁，也就是说，你要避免单独跟主管吃午餐或是晚餐后一起去喝一杯（当然不只是晚餐后，任何时候都不要跟主管喝太多酒）；还有，也别和同事一起为小孩举办派对，避免在办公室外培养私人情谊。

最近，我正好在某个派对巧遇曾和他发生办公室恋情的主管，我很高兴再次见到他，经过这么多年他已经结婚并升格当爸爸，有个很幸福美满的家庭，派对结束后，我和他一起走到停车场并给他一个拥抱，他在我的脸颊上亲了一下。离开后我一直回想起过去那几年，同时内心想着究竟还有多少女人想藉由办公室恋情让自己在职场上更有竞争力，我猜想她们付出的痛苦代价应该不只是次日因坚硬桌面所引起的腰酸背痛！当然或许有人会说单纯只是想在办公室恋情中寻找真爱，那么不妨扪心自问，妳内心深处真的这样想吗？